虽然社会实践的方式有很多，等找起来却是不那么容易，经过几天的波折，我和几个朋友获得在一家建筑公司的实践机会！工作的第一天,一切都是很陌生，部门一 位帅气的职员带着我们参观部门及各个设施，介绍他们的文化及团队文化：那是一个团结、积极而又沉稳的团队，，所以在那里对于工作人员的要求是以严谨、负 责、全面而著称的。而且员工没个月都要接受各种不同形式的考核，在那里我们看到了企业对于员工培养方式以及考核制度的多元化。
第一天顺利的过去了，随着时间的推移我们都慢慢适应了新的环境。我平时主要利用计算机对一些文件资料进行整理,尽管有时处理的数据很繁琐，总的说来还是不 难的。 时间一天天的过去,就这样做着同样的事情.但有时会面对整篇英文文章，虽说英语并不陌生,但看懂有点难度，只能通过一些翻译的软件帮忙,但效果很不理想, 这种时候我心里想的最多的莫过于平时英语没有好好学,等到要派上用场,却已经手忙脚乱了！
经过这次自身的切身实践，我才深切地理会到了“走出课堂，投身实践”的必要性。平时，我们只能在书本纸上谈兵，思维的认识基本上只是局限于课本的范围之 内，这就导致我们对各种软件使用认识的片面性，使得我们只知所以然，而不知其之所以然！这些都是十分有害的，其极大地限制了我们计算机水平的提高。虽然平 常看过很多书籍，完成不少功课，但是与实际的业务操作相比还是有一定的差距的。例如即使用Excel处理的大量数据时,才发现有不少很重要的细节之处,我 并没有真正掌握,而当我做完时,我感觉有长进了一点，也深深感到自己是多么渴望学习！课本上所学到的理论知识只是为我们的实际执业注明框架、指明方向、提 供相应的方法论，真正的执业技巧是要我们从以后的实际工作中慢慢汲取的。
这段期间，我发现所在部门拥有很和谐的气氛，大家相处十分融洽，因为彼此都能敞开心胸来沟通，这样就削减员工的反感情趣，不至于老是抱怨上司，抱怨工作， 甚至抱怨生活，那样消极的心态下工作是不会高效率的。在我看来在沟通这方面她们是做得很好了，而且对于我们这些学生也很是照顾。我们不懂时都会给予耐心的 教导，犯错后也没责备我们，
而是不断纠正与完善！让我们有时很是感动，平时也更加努力做好自己的工作！一天下来真的感到浑身是酸痛，挺累的！但我们感觉非常充实，不在像以前那样无聊了，上班占去了我们的大部分时间，回来时还会看看杂志，真的感觉过得非常充实。
在工作的过程中，也让我感受到一种新生活，至少改变了以前的幼稚的想法！其实社会是复杂的，要想找到一份工作很难，找到一份适合自己的更难。特别是对公司 的招聘制度有了一定了解后，认识上也不断的在改变。很多公司招聘要求不但要有学历还要有社会经验等条件，一个刚出来的大学生面临严峻的就业问题，因为他几 乎没有社会经验。很多大学生在大学期间都是混过的，玩游戏等，觉得拿到了大学文凭就行，其实不然，社会需要的是人才。读大学不光是学知识，还要学为人处 事，参加各种有意义的活动，提高自己的综合能力以适应社会，只有文凭是远远不够的，有个朋友跟我说：有些人大学出来后成了人才，有些人大学出来后成了人 手，而也有些人大学出来后成了人渣，我想每个人都望自己成为人才，谁都不希望自己成为人渣。要成为人才不一朝的事，它一定要经历许多的成功和失败，我很害 怕失败，但失败是不可避免的，谁都会有失败，失败也没有规定的评判标准，同一件事在你看来是失败的，或许在别人眼里是成功的，有时别人的成功你并不会这么 认为。所以正确的看待失败，用乐观的心态看待失败，
一个多月的工作使我有很大的感触，也改变了之前很多不成熟的想法。
一．在社会上要善于与别人沟通。经过一段时间的寻找工作让我认识更多的人。如何与别人沟通好，这门技术是需要长期的练习。以前工作的机会不多，使我与别人 对话时不会应变，会使谈话时有冷场，这是很尴尬的。在日常工作中与同事的沟通也很重要重要。人在社会中都会融入社会这个团体中，人与人之间合力去做事，使 其做事的过程中更加融洽，更事半功倍。别人给你的意见，你要听取、耐心、虚心地接受。
二．在社会中要有自信。自信不是麻木的自夸，而是对自己的能力做出肯定。在多次的面试中，明白了自信的重要性。你没有社会工作经验没有关系。重要的是你的能力不比别人差。社会工作经验也是积累出来的，没有第一次又何来第二、第三次呢？有自信使你更有活力更有精神。
三．在社会中要克服自己胆怯的心态。开始放假的时候，知道要打暑期工时，自己就害怕了。自己觉得困难挺多的，