这场门票为2块钱、由学生演绎的戏竟然在当时吸引了400多名同学去观赏，成为轰动校园的事情。步出学校历经多年创业后，庞升东的目标越来越清晰，他等待的是更大的成功和更多认可。
附文：庞升东感悟失败
在庞升东曾经的10多个创业项目中，有相当一部分以失败告终，他也曾进行了深刻的反省，认为一个共性的因素就是以前个人的成熟度远远不够，根本不知道怎么做好一家企业。当他在马云那里工作时，那家公司还很小，转到事业单位时，"学不到什么东西，就出来创业了".庞升东说，自己没有在一个超过10个人的公司工作过，学不到什么管理运营经验。
"前期纯粹靠自己的商业眼光可以，总是能抓住很好的点，一进去就很赚钱，就像投资房产买了就赚，但竞争稍微激烈就不知道怎么赚钱了。"他认为失败的第二个原因是，有一段时间自己不够投入，最多时手里有三、四个项目同时运营，"当时有偷懒的想法，自己不愿意做，老是叫别人来做。"庞升东自认特长是产品设计，当初本应该在这个领域投入更多，如今他要求自己每个星期都有反省和进步。
没有很好的合伙人和团队是庞升东分析的另外一个重要原因，正因此他在20xx年把公司搬到了人才资源更丰富的上海。这也促使他后来在管理招聘中制订了一些特别的政策。比如高管要提前两年招聘，"想到两年后要用到什么样的人"；而对中层管理人员，他采取硬性的末位淘汰制，"比如说有10个中层，必须要淘汰1个，即便他很www.deyou8.com也要淘汰。中层要不断优化，这是我最大的一个体会".